|
當年為何如此多“嬌”
青山紙業(yè)是內部職工股出牛股的一個典型案例：在2000年1-6月份走出了一個標準的三角形整理形態(tài)，并在6月底，也就是內部職工股上市后，股價放量突破而走出一波波瀾壯闊的行情。
2000年上半年主力耐心吸籌
其實，青山紙業(yè)從2000年初起，股價走勢即出現(xiàn)了一定的規(guī)律性，盤中急速的拉升與不斷的下跌中都有一種重復性，3月17日到5月8日該股走出了短暫的、較慢的但非常有規(guī)范的上升通道，從后來的走勢證明，這段時間其實是主力收集籌碼的過程。相對應的是，青山紙業(yè)巨大的內部職工股即將上市，這使得跟風盤極度匱乏，主力操作輕而易舉。
內部職工股上市是轉折點
雖然有主力在耐心吸籌，但并沒急于拉升，至2000年6月20日，公司11921萬股（當時的流通盤才是10400萬股）內部職工股上市流通，四個交易日成交量累計高達6400萬股（第四個交易日成交量已經(jīng)迅速萎縮到546萬股，故統(tǒng)計截止為此日），但其股價僅僅微跌了幾分錢，主力護盤及籌碼收集跡象非常明顯。果然之后不久，該股即開始大幅拉升：從9元一口氣上漲至15.5元，休息一個月左右再度上攻至18元附近，市值高達40億元，短短兩個月漲幅便達到1倍左右，主力的實力和勇氣令人欽佩。
利好頻出配合炒作 一、大比例擴張股本。7月底，青山紙業(yè)股價已達15元，此時公布了2000年中報：上半年每股收益達0.23元，凈利潤較上年增長86%。而更大的利好還在于流通股已高達2.2億股的情況下，仍推出10送2轉8的方案，根本不懼屆時4.4億的流通股本。市場主力的信心何來？原因很簡單，由于當時有“紙業(yè)提價”的行業(yè)利好，使得公司基本面向“好”。
二、“中科大”概念。2000年，高校概念相當走紅，青山紙業(yè)亦積極的為自己找了個高校概念：9月份以1076萬元受讓福建中科大迅飛軟件科技有限公司39%股權，該公司是中國科技大學的控股子公司，是目前中國智能計算機領域唯一全領域的863智能計算機成果轉化基地，而迅飛軟件則負責其在全國的市場推廣任務。但此時它已經(jīng)除權，只是稍微填權后就再也沒有過像樣的表現(xiàn)；而且在今年6月份，青山紙業(yè)就將訊飛軟件39%的股權以936萬元（低于買入價１４０萬元）轉讓掉，是公司當時短視還是其它原因呢？
給投資者的啟示
１、青山紙業(yè)上市以來一直沒有像樣的表現(xiàn)，而當時市場處于牛市階段，故有可能主力利用內部職工股上市之機炒作。
�。�、如此巨大的內部職工股上市，之前股價不跌相當異常。
�。场⑶嗌郊垬I(yè)內部職工股上市后四個交易日累計成交6400萬股，即使全是內部職工賣出的，說明仍有5521萬股的內部職工股沒有賣出，它們似是在觀望什么，因為他們比普通投資者掌握了更多的關于公司的信息。
|
